Avec plus de 830 millions d’utilisateurs, LinkedIn est l’une des plateformes de médias sociaux les plus connues dans le secteur des affaires. Le réseau est principalement utilisé pour partager du contenu et maintenir des relations professionnelles. Désormais, avec l’option LinkedIn Recruiter, il est possible de faire du recrutement de personnel sur la plateforme. Suivez-nous dans cette lecture et découvrez LinkedIn Recruiter : ce que c’est et comment avoir accès à cette fonctionnalité.
Linkedin Recruiter : c’est quoi et à quoi ça sert ?
LinkedIn Recruiter est un outil de recrutement complet destiné aux employeurs, qu’ils soient des particuliers ou des chargés d’entreprise. Son fonctionnement est inverse à LinkedIn dans la mesure où ce sont les entreprises qui prospectent l’employé et non le contraire. S’appuyant sur un algorithme de recherche avancé et une importante base de données utilisateurs, l’outil aide les professionnels à identifier, contacter et gérer les candidats potentiels pour leur équipe. La recherche ne se fait qu’en un court instant, permettant ainsi d’économiser sur le temps d’embauche.
Comment activer Linkedin Recruiter et comment se connecter ?
Activer son compte LinkedIn Recruiter
Un recrutement rapide et efficace avec LinkedIn Recruiter a bien sûr un coût. Pour un plan annuel de base, l’entreprise ou le recruteur se verra payer environ 700 euros le mois. Cet abonnement lui permettra de profiter de toutes les fonctionnalités premium (Application mobile, ATS, Analytics and Reporting, etc…) de LinkedIn Recruiter. Si vous souhaitez activer un abonnement Recruteur ou recevoir plus d’informations sur le sujet, il est possible de contacter directement l’équipe commerciale LinkedIn.
Se connecter sur mon compte Recruiter
Après avoir activé votre abonnement de Linkedin Recruiter, vous pouvez accéder à cette fonctionnalité directement à partir de votre page d’accueil LinkedIn. Il est éventuellement possible d’ajouter des signets pour un accès rapide à Recruiter à tout moment.
Pour accéder à Recruiter à partir de la page d’accueil de LinkedIn, suivez les étapes-ci :
Cliquez sur l’icône Recruteur située dans le coin supérieur droit de votre page d’accueil ;
- Si elle n’est pas encore affichée, vous pouvez vous diriger vers l’icône Produits puis sélectionner d’un clic Recruteur dans le menu qui apparaît ;
- Connectez-vous à Recruiter en entrant les mêmes coordonnées (adresse e-mail, mot de passe) que ceux utilisés pour accéder à votre compte LinkedIn personnel ;
- Vous êtes redirigé vers Choisir un contrat dans le cas où vous disposez d’un compte Offres d’emploi LinkedIn personnel ou si avez accès à plusieurs contrats ;
- En cas d’abonnement Recruteur, sous Entreprise, vous pouvez cliquer sur le bouton Sélectionner à côté du contrat recruteur spécifique auquel vous voulez accéder ;
- Pour revenir à votre espace LinkedIn personnel, déplacez simplement le curseur sur l’image dans le coin supérieur droit de la page et sélectionnez aller à LinkedIn.
